Aide Soignant EHPAD H/F - Ass Bethanie Accueil

Notre EHPAD associatif autonome BETHANIE ACCUEIL (64 résidents) recrute un(e) Aide-Soignant(e) Diplômé(e) d'État (DEAS) en CDD de 6 mois avec une prise de poste dès que possible.

Ce poste consiste à venir en renfort des équipes déjà en place pour accompagner les résidents tout au long de la journée, en veillant à leur confort, à leur bien-être et au maintien de leur autonomie.

Concrètement, vos missions seraient :
- Le matin : aider les équipes lors des toilettes des résidents, de l'habillage et des soins d'hygiène quotidiens.
- Le midi : accompagner les résidents pendant les repas, les aider à manger et veiller à leur confort.
- L'après-midi : favoriser le lien social.

Concernant la durée du poste : il s'agit d'une expérimentation de 6 mois. Si cette organisation fonctionne bien et répond aux besoins de l'établissement, le poste pourrait devenir permanent.

Organisation du travail :
- Planning en journées de 7 heures du lundi au vendredi 35 heures par semaine.
- Vous pouvez aussi travailler certains week-ends ou dimanches, mais seulement si il y'a une urgence.

Nous vous offrons
- Un cadre de travail agréable au sein d'un établissement à taille humaine (64 résidents).
- Une ambiance de travail sereine et conviviale.
- Une équipe engagée et bienveillante.
- Une salle de repos aménagée.
- La possibilité de prendre vos repas sur place.
- Un parking privé.
- Les avantages de la Convention Collective FEHAP 51.
- Reprise de l'ancienneté.

Profil recherché :
Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) obligatoire.
Sens de l'écoute, empathie, esprit d'équipe et respect des personnes âgées.
Motivation à s'investir durablement au sein de l'établissement.

Experience: Débutant accepté

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

• Autonomie
• Empathie